为了进一步提高我院护理技术操作水平，检验院、科两级小教员技术培训成果，护理部于12月7日～12月8日下午2时至晚上8时在门诊四楼大厅精心组织了全院护理技术操作考核。各临床、门诊、医技等科室近500名护理人员参加了本次考核。
护理部第一时间下发了考核具体安排，并结合工作实际确定了此次考核的8个项目，要求每人考核两项，其中心肺复苏为必考项，另一项操作临床护理人员以考前抽签形式随机抽取，门诊、医技、手术室、供应室及临床检查室护理人员为手卫生。每个考核组均由院级技术教员担任组长，临床护士长为成员组成。考前各小组认真讨论，统一标准，考核期间按照“培训重于考核”的理念，认真对照考核标准，详细点评每个人的存在问题，进一步规范了护理人员的操作流程；各科室合理安排班次，保证正常工作的前提下有计划参与考核，确保了考核工作如期高效地完成。此次考核也涌现出了一批操作优秀的护士。
经过两天下午紧张、有序的考核，不仅严格检验了我院护理操作水平，而且更是一次培训再提高的过程，同时通过各小组认真总结考核中存在的问题，进一步积累了考核经验，明确了今后的培训重点及方向，促使我院规范化操作再上一个新的高度。
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